107年度高教深耕整體計畫執行情形及亮點摘要

一、提升學生專業實務技術能力：本校推動經濟部iPAS證照，報考人數中部第一，各項能力鑑定通過人數比例，為全國最高。

二、教師推動創新教學成效：107年申請教育部教學實踐計畫，申請53件、通過件數27件，為國立大學第一。

三、修讀跨域學程學生數：積極推動跨領域學程，並鼓勵學生修讀輔系、雙主修，107年修讀跨域學習課程學生數高達653人。

四、推動創新創業課程為必修：107年起包括中護健康學院開設創新管理為院必修，商學院、設計學院、資訊流通學院以及語文學院開設相關課程。

五、學生邏輯思考與程式設計能力提升：107年已有20系將程式設計與應用列為必修課程，修讀相關課程人數已達2,431人。

六、積極優化師資質量及改善生師比：107年度本校公告新聘33名教師，公告人數已達預計聘任人數，本校亦已提早啟動108年新聘教師26名員額作業。

七、籌設跨域產業學院：已智慧產業學院及商業經營系籌備處，並於107年函報教育部核定，將108年8月1日正式成立，並辦理二技日間部及跨域學程。

八、籌設社會企業設計思考中心：107年與尤努斯基金會簽署台灣YSBC合作協議，並獲得尤努斯博士親筆回函，預計108年成立尤努斯社會型企業中心。

九、配合新南向政策，國際交流：107年以公開甄選方式，辦理30名弱勢生前往菲律賓馬可仕大學進行為期28天交流研習營隊，提升學生國際移動力。

十、弱勢生就讀比率提高：除成立專責募款單位外，107年1年級弱勢學生比率達15.89%，高於原定目標，提升本校完善弱勢協助機制促進社會流動成效。